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[泽亚视野]泽亚咨询之绩效考核方案解决案例2017年12月20日: 通俗地说，绩效考核方案咨询师是给企业查体看病的“医生”，它帮助企业诊断“病情”、查找“病因”、开立“处方”、协助“治疗”。而泽亚咨询就是一家大型专业的企业医院。借助专业绩效考核方案，企业不但可以解决在经营管理过程中遇到的种种问题，而且咨询所激发的管理创新的理念及管理机制的变革，将对企业产生更深远和更长久的影响。在经营发展的过程中，都不可避免的会遇到各[详细]; 阅读（69）标签：

[泽亚视野]泽亚咨询团队——资深绩效考核方案咨询师2017年12月06日: 广州市泽亚企业管理咨询有限公司，是由一群平均有8年以上管理咨询经验的资深咨询师组成的中国本土管理咨询机构。其中绩效考核方案咨询师占比三分之一。绩效考核方案咨询师是一个比较特殊的工作岗位，该岗位同企业法律顾问有相似性质。他的岗位职责可以说是覆盖整个公司各管理岗位的监督、管理工作。企业运营，企业规划，企业文化的建立，企业培训制度、薪酬等等制度的健全都与其有一定的关系。管理咨询师的职业标准根据人力资源和社会保障部办公厅《关于2009年度管理咨询师职业水平考试合格标准意见的[详细]; 阅读（85）标签：